出版说明

2007年6月29日《中华人民共和国劳动合同法》公布，并于2008年1月1日起施行。多年以来，伴随着《劳动合同法》的颁布和实施，对其争论一直没有停止过，尽管该法对于规范劳动关系、明确劳动者和用人单位双方权利义务、完善劳动合同制度、保护劳动者合法权益等发挥了重要作用。为此，2012年12月28日，全国人大常委会通过了《关于修改〈中华人民共和国劳动合同法〉的决定》，对《劳动合同法》部分条文作出修改。此次修法连同最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的四部司法解释共同构成了现阶段劳动合同制度的基本法律依据。

《劳动合同法重点讲义》针对劳动者在劳动就业过程中、用人单位在其经营管理过程中经常出现的现实问题，在阐明相关基本法律概念的同时，配以最具代表性的案例，加之编写者对案情、裁判要点和法律规则等的生动分析和细致说明，使读者能够较为准确地把握劳动合同法的重点知识和争议问题。

撰稿人：

冯浩，法学博士，中国矿业大学公共管理学院讲师，经济法学研究所所长助理。负责第一章、第七章编写工作，负责全书修改、统稿和校订工作。

刘浩，法学硕士，江苏禾嘉律师事务所律师。负责第二章、第三章编写工作。

吕童，法学硕士，江苏禾嘉律师事务所律师。负责第四章、第五章编写工作。

顾杰，法学硕士，江苏省无锡市惠山区人民法院劳动争议庭法官。负责第六章、第七章编写工作。

丛峥，管理学硕士，江苏省徐州技师学院教师。负责第三章、第五章编写工作。