完结共26章
倒序
封面
版权信息
序I
序II
序III
前言
第1部分 新挑战、新理念、新方法
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第1章 知识经济时代员工培训的困惑
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第2章 新时代员工培训的新方法
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第2部分 体系建设与实施管理
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第3章 员工培训体系建设
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第4章 培训实施管理
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第5章 课程资源体系建设
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第6章 讲师队伍建设
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第3部分 典型人群培训实践与案例
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第7章 新员工培训
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第8章 销售员工培训
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第9章 管理人员培训
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第10章 领导力开发
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第4部分 更上一层楼
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第11章 企业大学
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第12章 培训评估，全方位提升培训效果
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第13章 培训后，职业发展与留才计划
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第14章 化被动为主动，建设学习型组织
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参考文献
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后记
更新时间：2018-11-08 17:50:12