书名:
手把手教你做薪酬管理
作者名:
周野
本章字数:
110字
更新时间:
2024-05-17 09:55:43
第2章 利用薪酬模型,制定适宜的薪酬战略
薪酬模型在企业薪酬管理过程中具有指导性的作用。在薪酬模型的框架下,企业管理者可以清晰地了解企业薪酬管理的内容及方向。同时,薪酬模型还可以作为企业薪酬管理工作有效执行的检验依据和框架。
本周热推:
奇正领导力
商业模式:商业的实质与未来
30天精读MBA②:商务金融(第二版)
管人语录
ISO 9000族标准质量管理体系内审员实用教程(第四版)
上一章
目录
下一章