第297章 领导用人要进行测评

测评是领导对员工工作表现好坏、工作绩效大小而做出的评价，告诉他们做得如何、优点何在、有什么需要改进的地方等。这应该成为一项对个体经常性的工作，最少一年测评一次。

测评是对部属积极工作的肯定和...