第36章 社区工作者队伍建设与志愿服务(6)

社区的稳定性对人力资源管理既有有利的一面，也有不利的一面。有利的是，由于组织结构和管理机制稳定，工作者的组织预期和行为方式可以长期化；不利的是，社区往往不能像企业那样，通过组织结构的变革，为工作者提供...