第29章 设计管理者的“头狼精神”(1)

◎当一名无情但有义的老板

◎威权效应:用威信建立凝聚力

◎你要有敏锐的洞察力

◎必要的宽容:原谅“贪婪的错误”

◎设计沟通机制:成为擅长沟通的头狼

◎...

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